El Método Circular Narrativo transforma el conflicto al cambiar su narrativa. En lugar de ver una disputa como una lucha lineal de causa y efecto, donde alguien tiene la culpa, este enfoque la reencuadra como una historia compartida.
El conflicto deja de ser una batalla para convertirse en una oportunidad de comprender las múltiples versiones de la verdad. Al explorar las diferentes perspectivas, el método ayuda a las personas a reconstruir su historia conjunta, pasando de un relato de culpa y acusación a uno de responsabilidad compartida y cocreación de soluciones.
Es un proceso que no busca un ganador, sino una nueva historia en la que todos puedan coexistir de manera constructiva.
Los roles emocionales son las lentes a través de las cuales vemos y contamos nuestra versión del conflicto. Estos roles no son estáticos; pueden cambiar, pero a menudo se arraigan profundamente en nuestra forma de interactuar.
El Crítico: Este rol se enfoca en el pasado, en lo que salió mal. Su narrativa está llena de quejas, reproches y señalamientos, buscando un culpable para justificar el dolor. Creen que al exponer los errores de los demás, podrán liberarse de su propio sufrimiento.
La Víctima: Este rol se sitúa en una posición de vulnerabilidad y desamparo. Su historia es de injusticia, de cómo han sido perjudicados por las acciones de otros. Esta narrativa genera una dependencia emocional y dificulta la toma de responsabilidad.
El Salvador: A menudo, este rol interviene para proteger a la víctima, asumiendo la responsabilidad de resolver el conflicto. Su narrativa es de heroísmo y sacrificio, aunque a menudo ignora las necesidades reales de los demás. Esta dinámica puede perpetuar el ciclo de dependencia en el conflicto.
El Protector: Similar al salvador, este rol busca defender a un tercero, pero desde una posición de poder. Su narrativa es de protección y control, utilizando la fuerza para influir en el conflicto y determinar el resultado, en lugar de permitir que las partes encuentren una solución.
El Modelo Narrativo nos invita a reconocer estos roles. Al identificarlos, podemos comenzar a deconstruir la historia del conflicto y a escribir una nueva narrativa. Este proceso de reencuadre permite a los participantes dejar de ser personajes predeterminados y empezar a ser autores de un nuevo capítulo, uno basado en la comprensión mutua y la cocreación de soluciones, en lugar de la culpa.
en el taller...
cambia la narrativa
refuerza tus pensamientos
Enfrentar conflictos puede parecer una batalla, una situación de "ganar o perder". Pero, ¿y si te dijera que existe un enfoque que transforma el conflicto en una oportunidad para la conexión y el crecimiento?
Este curso te invita a ir más allá de las soluciones superficiales. A través del Enfoque de Normalaura López del Método Circular Narrativo, te guiaré para que dejes de ver los conflictos como problemas a resolver y comiences a entenderlos como narrativas a reescribir. Este método no se trata de trucos para negociar o de fórmulas rígidas; es un camino para empoderarte y cambiar tu propia perspectiva.
Aprenderás a:
Identificar las narrativas ocultas que alimentan los desacuerdos.
Deconstruir los patrones que te mantienen atrapado en la confrontación.
Construir puentes de comprensión en lugar de muros de defensa.
Cocrear soluciones que realmente honren a todas las personas involucradas.
Este curso no solo te transformará a nivel personal, sino que te proporcionará las herramientas para aplicarlas profesionalmente. Dominarás una técnica avanzada de intervención en conflictos, lo que te permitirá guiar a otros a través de sus desacuerdos de una manera más profunda y efectiva.
Más que una formación, es un viaje transformador para quienes desean ser gestores de su propia paz y la de su entorno, en el ámbito personal, profesional o familiar. Porque la verdadera gestión de conflictos no se trata de ganar una discusión, sino de recuperar la conexión.